2024年12月4日下午，人文管理学院召开本学期第三次2025届毕业生专业就业推进会，学院党委书记马真、副书记李曼及汉语言文学、公共事业管理、健康服务与管理专业教师、毕业班辅导员班主任参加了会议。会议由李曼主持。

马真对当前学院就业工作给予了肯定，并对就业工作提出要求。她强调，3个专业专业面临岗位减少、待遇低于学生预期、考研考公热等一系列问题，各专业要把就业工作摆在突出位置，坚定信心攻坚克难；要做毕业生群体的心理及情绪关注，要发挥教师在学生群体中的引导作用，及时发现问题、解决问题；要构建学院一盘棋、专业一条心局面，健全全员、全过程、全方位关心、支持、参与就业的工作机制，强化就业育人，拓展就业市场，深化校企合作，全力推进毕业生就业工作高质量发展。

李曼介绍了学院“学院领导-专业负责人-全程导师、辅导员班主任-学生党员、学生干部”四级促就业工作机制，强调各专业要把高质量就业作为检验教育教学工作的重要标准，全力推动2025节毕业生就业工作。

辅导员陈功就学院考研、考公及就业整体进展做了汇报。3个专业的教师结合全程导师及论文指导教师工作，逐一对131名毕业生就业进展进行了汇报，与会人员对当前汉语言文学、公共事业管理、健康服务与管理专业就业现状、面临的困难、解决思路进行了讨论，认为需要进一步引导学生转变思想、树立做多重准备的意识；要充分整合资源、利用资源，积极为学生拓展岗位；用好西部计划、三支一扶、对外汉语教师等基层就业项目，引导学生基层就业。